1、遵守国家法律法规，品行端正，勤奋敬业，有良好的职业操守和服务意识，有较强的团队合作精神，具有良好的语言表达能力，热爱并自愿从事铁路客运服务工作，服从岗位和工作（实习）地点的安排，无不良社会记录。
2、年龄满18周岁至35周岁之间（出生时间为1989年7月30日-2006年7月29日），女性身高1.60米及以上、男性身高1.70米及以上，条件特别优秀的可适当放宽。
3、学历要求：已取得国家认可的大专及以上学历，具有交通运输类、旅游管理类、语言类、计算机类、教育学类等相近专业或者近2年内具有服务类行业工作经验（须提供书面盖章版证明材料）。具备基础的计算机操作能力。
4、符合服务行业从业人员健康条件，五官端正，身体外露部位无明显缺陷，无纹身，无色盲、色弱、高度近视等眼科疾病，矫正视力1.0及以上（或双眼裸视力均在0.5及以上），听力正常，口齿清晰，无精神疾病、慢性病、心脏病等器质性或传染性疾病史。
5、本次招聘以常住地在工作地附近者优先。

1、试用期两个月，独立上岗后，全年月均税前收入6500元左右，工作期间收入与日常工作绩效、工作表现挂钩。
2、合同社保：入职后签订派遣合同，按规定缴纳社会保险、公积金。依法享受假期和劳动保护。