1、站台立岗迎送旅客上下车，引导旅客入座；

2、负责旅客车票核对、查验车票、检查登记、补办车票等工作；

3、负责报站并提醒旅客到站、在列车行进过程中为旅客提供咨询服务工作；

4、维持列车秩序，引导旅客行李物品的摆放工作，确保旅客人身安全和财产安全；

5、管理车厢环境，保持车厢整齐清洁，对车厢进行卫生清扫和卧具整理，维持车厢秩序、监督协查违禁品；

6、扶老携幼，对老、弱、病、残、孕、等重点旅客做到重点登记、照顾工作；

7、按照列车长的指示做好工作，服从命令，听从指挥；

8、处理突发事件及完成领导交办的其它事项。

1、性别及年龄要求：男女不限，须年满18周岁(即2006年6月30日之前出生)，男性：35周岁以下(即1990年6月30日以后出生)，女性：30周岁以下(1995年6月30日以后出生)。

2、身高要求：男性净身高不低于170cm，女性净身高不低于160cm。

3、文化程度：大专及以上学历（学信网可查），或在2024年7月底前可取得（学信网可查证)。

4、专业要求：专业不限，铁路运输及相关专业优先。

5、身体素质要求：心理及身体素质良好，无严重心脑血管及传染性疾病，无纹身手指手臂灵活，动作协调性好，听力及辨色力正常，双眼矫正视力不低于5.0，无运输服务行业禁忌症(晕车、哮喘、传染性等疾病)，能胜任本岗位工作。

6、无治安处罚记录，无被依法追究刑事责任记录。。

7、有较流畅的国语表达、书写以及阅读能力。

1、试用期三个月；

2、试用期工资：基本工资3000左右；

3、转正后工资：转正后月综合工资大概5000元左右。

4，资包括基本工费、绩效达标奖励、乘务人员生活补贴，堵漏保收奖励、加班费、其他一次性奖励等。

5、入职满一年享受年休假，表现优异者，可通过评先选优、技术比武等，成为事业带编制职工。

6、合同社保：入职后签订派遣合同，办理社保（五险）。